Cabinet de recrutement prédictif multisectoriel, Match&Work recrute les meilleurs talents pour le compte de ses clients partenaires.
DESCRIPTION
📍 Poste basé à Limoux (11300)
Pour le compte de notre client, une entreprise particulièrement innovante et dynamique dédiée à offrir des solutions de santé visuelle de premier plan, nous recherchons un(e) Responsable Adjoint F/H en CDI.
Au sein d’une structure moderne et axée sur l’excellence du service, vous rejoignez une équipe engagée qui s’efforce au quotidien de créer des expériences exceptionnelles pour sa clientèle grâce à des produits de pointe et un accompagnement sur-mesure.
Conditions & Avantages :
- Contrat de travail en CDI – Temps plein
- Rémunération fixe : 2 800 € à 3 000 € brut / mois (selon profil et expérience)
- Prime trimestrielle stimulante
- Tickets restaurants & Mutuelle d’entreprise complète
- Accès à des formations continues pour développer vos compétences métiers
MISSIONS
En étroite collaboration avec la direction, vous assumez des responsabilités polyvalentes combinant technique, gestion et animation d’équipe :
- Management d’équipe : Superviser, co-animer et fédérer une équipe de 3 personnes au quotidien.
- Planification stratégique : Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de planification efficaces pour optimiser l’organisation du magasin.
- Pilotage des performances : Analyser les indicateurs de performance collective et proposer des axes d’optimisation commerciale.
- Gestion administrative : Assurer la prise en charge complète et la gestion intégrale des dossiers de Tiers payant.
- Flux et logistique : Piloter la gestion des stocks et veiller rigoureusement à leur réapprovisionnement.
- Développement commercial : Participer activement à la vente, développer le chiffre d’affaires et fidéliser une clientèle exigeante.
- Expertise optique : Réaliser les examens de vue et apporter un conseil sur-mesure et personnalisé à chaque client.
PROFIL & SOFT SKILLS PREDICTIFS
Au-delà de vos solides compétences en optique et en gestion administrative, nous recherchons un(e) futur(e) manager agile, rigoureux(se) et doté(e) d’une excellente communication :
- Parcours requis : Justifier d’une expérience confirmée de 6 ans minimum dans un rôle similaire ou sur des fonctions d’encadrement en magasin d’optique.
- Savoir-faire managérial : Compétences solides et éprouvées en gestion d’équipe (management de 3 personnes), en planification stratégique et en analyse d’indicateurs de performance.
- Maîtrise technique : Expertise complète de la gestion du Tiers payant, rigueur dans le suivi des stocks et parfaite maîtrise des protocoles d’examens de vue.
- Le + Match&Work : Parce que la réussite sur un poste de Responsable Adjoint repose sur une adéquation humaine forte, nous collaborons avec **Talentobe**[cite: 1]. Vous passerez notre questionnaire psychométrique scientifique MyPrint®[cite: 1, 6] afin de cartographier vos soft skills de leadership[cite: 1, 5] (comme le style Démocratique ou Directif[cite: 5, 7]), vos leviers de motivation profonde[cite: 1, 6], et ainsi sécuriser une synergie de collaboration parfaite à 100 % avec votre future équipe[cite: 1] !